تغير النظام التجاري في المملكة العربية السعودية بشكل كبير بعد صدور نظام الشركات الجديد لعام 2022، وقدم مزيدًا من المرونة والتنظيم لأنواع الشركات المختلفة. ومن أهم الشركات التي أتاحها النظام شركة المساهمة وشركة المساهمة المبسطة، واللتان تعدان من أهم الأدوات الاستثمارية في بيئة الأعمال السعودية.

للوهلة الأولى قد تظن أنهما نفس الفكرة بسبب التشابه في الاسم، لكن في الواقع هناك اختلافات كبيرة في إدارة وهيكل كل منهما، وشروط تاسيس كل منهما، وهذا ما سنتناوله في المقال بالتفصيل.

لمحة عامة عن الشركات في السعودية

تتنوع الشركات في السعودية فهناك شركات تخضع لنظام الشركات السعودي الصادر بالمرسوم الملكي رقم (م/132) بتاريخ 01/12/1443هـ، وتندرج هذه الشركات تحت فئة الشركات التجارية.

في المقابل توجد شركات خاضعة لأحكام نظام المعاملات المدنية الصادر بالمرسوم الملكي رقم (م/191) بتاريخ 29/11/1444هـ، هذه الشركات هي تعرف بالشركات المدنية.

فيما يلي سنتحدث عن الشركات التجارية، وتحديدًا عن شركة المساهمة وشركة المساهمة المبسطة.

أولًا: شركة المساهمة في السعودية

شركة المساهمة هي شركة يؤسسها شخص واحد أو أكثر، ويتم تقسيم رأس المال فيها إلى أسهم قابلة للتداول أي يمكن بيعها للمستثمرين، وتكون الأرباح فيها بناء على حصص الأسهم لكل فرد.

وتكون الشركة وحدها مسؤولة عن الديون والالتزامات المترتبة عليها أو الناشئة عن نشاطها، وتقتصر مسؤولية المساهم على أداء قيمة الأسهم التي اكتتب فيها.

مميزات شركة المساهمة

• يعد هذا النوع من الشركات فرصة قوية لجذب رأس المال الكبير من المستثمرين.
• يمكن طرحها للاكتتاب العام.
• تقدم شركة المساهمة فرص أكبر للتوسع وتحقيق الأرباح.
• إمكانية جمع الأموال من العملاء عن طريق بيع الأسهم.
• إمكانية توزيع الأرباح بناء على حصص الأسهم لكل فرد.
• إمكانية استخدام رأس مال كبير لتنفيذ مشاريع كبيرة.

إدارة شركة المساهمة

• تتطلب الشركة المساهمة مجلس إدارة ذو خبرة قوية في كلًا من المجالين المالي والإداري.
• يشترط حد أدنى من رأس المال لتأسيس الشركة حيث لا يجب أن يقل رأس مال شركة المساهمة عند تأسيسها 500 ألف ريال سعودي، ويشترك سداد ربع رأس المال المصدر على الأقل عند تاسيس الشركة، أي ما لا يقل عن 125 ألف ريال سعودي.
• يدير الشركة مجلس الإدارة الذي لا يقل عن 3 أعضاء والذين يتم انتخابهم من قبل المساهمون، بمدة عصوية لا تتجاوز 4 سنوات، مع إمكانية ترشحهم للانتخاب لمدة أخرى.
• من صلاحيات الجمعية العامة عزل أعضاء مجلس الإدارة أو بعضهم، كما يحق لها تعيين عضو بديل مؤقت إذا كان هناك مكان شاغر، كما يمكن لها انهاء عضوية من يتغيب عن اجتماعات مجلس الإدارة بدون عذر.
• أما عن المكافآت يحدد نظام الشركة طريقة المكافأة ومقدارها، وتقرر الجمعية العامة قيمة المكافآت بشرط أن تكون عادلة وتتناسب مع أداء الشخص المرشح للمكافأة، وتلتزم الشركة بالإفصاح بشكل مفصل عن كافة المكافآت التي تم منحها لأعصاب مجلس الإدارة خلال السنة المالية.
• يمتلك مجلس الإدارة صلاحيات عديدة فيما يخص إدارة الشركة، باستثناء الأمور التي خصصها لنظام الشركة للجمعية العامة، تظل من صلاحيات الجمعية العامة حصرًا.
• يمكن لمجلس الإدارة تفويض بعض من صلاحياته لأعضائه أو لغيرهم، حتى لو كان الشخص المفوض إليه صلاحياته أقل، ولكن بشرط ألا يكون هذا الشخص سيء النية.
• يتم تحديد نسبة الأرباح في شركة المساهمة من قبل الجمعية العامة، حيث تقوم الجمعية بتوزيع الأرباح على المساهمين وذلك بعد خصم الاحتياطات.
• إذا وصلت خسائر الشركة المساهمة نصف رأس المال المصدر، يجب على مجلس الإدارة الإفصاح عن ذلك خلال 60 يوم، ودعوة الجمعية العامة غير العادية خلال 180 يوم، وذلك لمناقشة الوضع واتخاذ قرار حول استمرار الشركة أو حلها.

ثانيًا: شركة المساهمة المبسطة في السعودية

شركة المساهمة المبسطة هي شركة يؤسسها شخص واحد أو أكثر، سواء كانوا أفرادًا أو منشآت، وتكون خاضعة لأحكام الشركات المساهمة في حال لم يرد بشأنها نص خاص.

ينقسم رأس المال في شركة المساهمة البسيطة إلى أسهم قابلة للتداول، والمسؤول عن الديون والالتزامات المرتبة عليها هي الشركة وحدها، أما المساهم فمسؤوليته تقتصر فقط على قيمة الأسهم التي اكتتب بها أو شارك في شرائها، دون ان يمتد ذلك إلى ذمته المالية الخاصة.

مميزات شركة المساهمة المبسطة

• لا تشترط وجود حد أدنى لرأس المال في الشركة.
• امكانية إصدار أنواع مختلفة من الأسهم بحقوق والتزامات وقيود متفاوتة.
• إمكانية إدارة الشركة من قبل مدير واحد أو أكثر أو مجلس إدارة.
• ليس شرطًا وجود جمعيات عامة، فالمساهمون هم أصحاب القرار فيمن سيتولى الاختصاصات.
• النظام الأساسي للشركة أي الوثيقة الرسمية التي تنظم عمل الشركة، هو الذي يحدد النسبة المطلوبة لحضور الاجتماعات من قبل المساهمين لكي يعتبر الاجتماع صحيحًا، وكذلك النسبة المطلوبة للموافقة على القرارات التي تتخذ خلاله.

هيكل وإدارة شركة المساهمة المبسطة

• يتمتع المساهمون في شركة المساهمة المبسطة بمرونة كاملة في تنظيم هيكلة الشركة وطريقة إداراتها، وذلك من خلال ما يتم الاتفاق عليه ونصه في نظام الشركة الأساس.
• يتولى رئيس الشركة أو مديرها أو مجلس إداراتها بحسب ما يحدده نظام الشركة؛ ممارسة جميع الصلاحيات المقررة لرئيس واعضاء مجلس إدارة الشركة، وذلك فيما لم يرد به نص خاص في هذه النقطة.
• بيانات تأسيس شركة المساهمة المبسطة تكون هي نفسها بيانات تأسيس شركة المساهمة، وذلك وفقًا لما تنص عليه المادرة 140 من نظام الشركات.

• تحدد آلية إدارة شركة المساهمة المبسطة في نظامها الأساس، ويمكن إداراتها من قبل رئيس أو مدير أو أكثر أو مجلس إدارة أو هيكل آخر يتم الاتفاق عليه. كما يحدد نظام الشركة الأساس طريقة تعيين من يتولى إدارتها، وطريقة عزله، وتحدد حدود صلاحياته.

وفي حال لم يتم تحديد هذه الأمور في نظام الشركة، يتولى المساهمون تحديد هذه الأمور بأنفسهم.

• يتمتع رئيس شركة المساهمة المبسطة أو مديرها أو مجلس إدارتها بصلاحيات واسعة الواسعة في إدارة الشركة وتحقيق أهدافها، وذلك فيما عدا المسائل التي نص النظام أو نظام الشركة الأساس على اختصاص المساهمين بها.

كما يجوز للرئيس أو المدير في حدود اختصاصاته، تفويض شخص واحد أو اكثر لمبتشرة عمل معين أو أكثر بشرط أن يكون ضمن حدود صلاحياته.

• يمثل رئيس شركة المساهمة المبسطة أو مديرها أو رئيس مجلس إدارتها؛ الشركة أمام القضاء وهيئات التحكيم والجهات الأخرى، كما يجوز له تفويض غيره بتمثيل الشركة إذا نص نظامها الأساس على ذلك.
• تعد شركة المساهمة المبسطة ملتزمة بجميع الأعمال والتصرفات التي يجريها الرئيس أو المدير أو مجلس الإدارة باسمها ولو كانت خارج اختصاصاته، ما لم يكن الطرف الآخر سيئ النية أو على علم بتجاوز الصلاحيات.

إذا كنت ترغب في التعرف على المزيد من أنظمة الشركات تابعنا ليصلك كل جديد.كما يمكنك التواصل معنا في مكتب محمد الخليوي لكافة الاستشارات القانونية.

إخلاء مسؤولية: هذا المحتوى ليس استشارة قانونية. لا نتحمل أي مسؤولية. للاستشارات القانونية، يُرجى التواصل معنا.